Compensación de Trabajadores
Abogados expertos en Compensación de Trabajadores que prestan servicios en la ciudad de Nueva York
Los Abogados de Severance, Burko, Spalter, Masone y Laurette PC lo guiarán a través del proceso de Compensación de Trabajadores
Hacer frente a una lesión relacionada con el trabajo es difícil por si solo, no debe preocuparse por cómo va a costear un tratamiento médico y compensar las ganancias perdidas. Afortunadamente, la mayoría de los trabajadores de Nueva York están asegurados por la póliza de Compensación de los Trabajadores de su empleador y son elegibles para recibir beneficios. La Compensación de Trabajadores es una red de seguridad para proteger a los empleadores y empleados cuando ocurren lesiones en el trabajo. Nuestros abogados tienen años de experiencia trabajando con las leyes de Compensación de los Trabajadores de Nueva York y podemos luchar por sus beneficios.
Nuestros abogados asisten con muchos problemas de lesiones y discapacidades en el lugar de trabajo.
Cuando se trata de facturas médicas y salarios perdidos como resultado de lesiones en el trabajo, es importante contar con alguien que comprenda plenamente todas las leyes relativas que lo defienden. El equipo legal de Severance, Burko, Spalter, Masone & Laurette PC se esfuerza por hacer que el proceso sea lo más sencillo posible para asegurar que sus facturas médicas sean pagadas y que reciba beneficios de reemplazo de salario. Nuestros abogados tienen amplia experiencia en el trabajo de Compensación de los Trabajadores de Nueva York y comprenden las leyes estatales y federales que suelen ser muy complejas. Abordamos cada caso enfocándonos en los detalles más pequeños para asegurarnos que su reclamo se maneje de forma eficaz para brindarle una compensación adecuada. Atendemos a clientes en todo el área metropolitana de la ciudad de Nueva York en todos los aspectos de los casos de Compensación de Trabajadores, que incluyen:
- ¿Qué debo hacer si me he lastimado en el trabajo?
- Presentar una reclamación de Compensación de Trabajadores
- Mi tratamiento médico ha sido denegado
- Nuevas pautas de tratamiento en Nueva York
- Mis beneficios fueron cortados
- Me han dicho que busque trabajo
- Discapacidad parcial
- Discapacidad parcial permanente
- Discapacidad total permanente
- Liquidación de caso
- Clasificación vs. programación de pérdida de uso
- Nuevas regulaciones que limitan los beneficios
- Mi discapacidad ha durado más de seis meses
- Preguntas frecuentes sobre la Compensación de Trabajadores
Combinamos experiencia, conocimiento y compasión para brindar servicios sobresalientes.
Si necesita un abogado de Compensación de Trabajadores en el Estado de Nueva York, Severance, Burko, Spalter, Masone & Laurette PC nivela el campo de juego con los vastos recursos de los empleadores y sus compañías de seguros. Podemos ayudarle a encontrar el médico adecuado, preparar su declaración de reclamo y reunir todos los documentos de respaldo pertinentes que se presentarán junto con su reclamo. Estamos listos para evaluar su caso y comenzar a representarlo.
Comuníquese con nuestras oficinas hoy para obtener una representación de calidad en su reclamo de Compensación de Trabajadores.
Si se le ha negado la Compensación de Trabajadores por una lesión relacionada con el trabajo o necesita ayuda para la presentación, las oficinas legales de Severance, Burko, Spalter, Masone y Laurette PC pueden ayudarlo. Brindamos una representación diligente y luchamos para brindarle la ayuda que merece. Nuestras oficinas principales están ubicadas en el centro de Brooklyn y operan de lunes a jueves de 9am a 5pm y los viernes de 9am a 4:30pm o puede programar una cita en nuestras oficinas de Long Island. Atendemos a clientes en toda el área metropolitana de la ciudad de Nueva York, así que llámenos hoy para una consulta inicial gratuita.
Practice Areas
- What should I do if I’ve been hurt at work in New York?
- Filing a Workers’ Compensation Claim
- My Medical Treatment Was Denied
- New Treatment Guidelines in New York
- My Benefits Were Cut
- I’ve Been Told to Look for Work
- Partial Disability
- Settling a Case
- Classification vs. Schedule Loss of Use
- Permanent Partial Disability
- Permanent Total Disability
- New Regulations Capping Benefits
- Disabilities & Injuries Lasting Over 6 Months
- Long-Term Disability
- Workers’ Comp FAQ